Politische Strategien

Politische Strategien und Maßnahmenpläne im Kontext Gesundheitsförderung und Gesundheitskompetenz bieten für die Erwachsenenbildung als Querschnittsaufgabe Argumentationen und Anknüpfungspunkte zur Ableitung von Bildungsangeboten, Schwerpunktsetzungen und Projekten.

Gesundheitsziele Steiermark

Die formulierten Gesundheitsziele Steiermark sind eine Grundlage sowohl für die Gesundheitsversorgung als auch die Gesundheitsförderung in der Steiermark. Definiert finden sich hier konkret Ziele zur Gestaltung gesunder Lebensverhältnisse („Arbeit / Arbeitslosigkeit, Bildung und das Leben im Wohnumfeld und in der Familie haben einen wichtigen Einfluss auf die Gesundheit“), Ziele zur Förderung der Rahmenbedingungen für ein gesundes Leben (Motivation, den individuellen Lebensstil positiv zu verändern, sowie Gesetze zur Förderung der Gesundheit …) und Ziele für die Weiterentwicklung des Gesundheitssystems: Gesundheitsziele Steiermark (Gesundheitsfonds Steiermark 2020)

Die Gleichstellungsstrategie des Landes Steiermark (2021)

Die Gleichstellungsstrategie des Landes Steiermark setzt u.a. einen Schwerpunkt mit einem eigenen Strategiebereich Gesundheit. Die Vision: „Bei der medizinischen Versorgung und im Bereich der Prävention und Gesundheitsförderung werden geschlechtsspezifische Aspekte und die unterschiedlichen Bedürfnisse berücksichtigt.“ (Seite 32) ist mit einem Maßnahmenplan in den Handlungsfeldern „Bewusstseinsbildung für eine gesunde Lebensweise und ein positives Körperverständnis bei allen Geschlechtern“ | „Steigerung der Gesundheitskompetenz unabhängig vom Geschlecht und Alter“ | „Berücksichtigung von geschlechtsspezifischen Aspekten in der medizinischen Forschung, Diagnostik, Therapie und Behandlung“ | „Verankerung von Kompetenz für Frauen- und Männergesundheit in Aus-, Fort- und Weiterbildung für Medizin-, Gesundheits- und Sozialberufe“ | „Forcierung von Angeboten zu Frauengesundheit in den Regionen“ | „Umsetzung der Wirkungsziele und Maßnahmen aus dem Aktionsplan Frauengesundheit“ | „regelmäßige Evaluierung der Zielerreichung“ unterlegt: Gleichstellungsstrategie des Landes Steiermark

Der Regionale Strukturplan Gesundheit

(Gesundheitsfonds Steiermark 2019) definiert die Versorgungsstruktur im steirischen Gesundheitswesen, wie sie spätestens im Jahr 2025 aussehen soll: Regionaler Strukturplan Gesundheit Steiermark 2025.

Regierungsprogramm „Agenda Weiß-Grün“

Gesundheitsförderung / Gesundheitskompetenz (mit Schwerpunkt bei älteren Menschen, …) steht auch im Arbeitsprogramm der Steiermärkischen Landesregierung für die XVIII. Gesetzgebungsperiode (Dezember 2019) auf der Agenda: Steiermark gemeinsam gestalten

Gesundheitsberichte

Gesundheitsberichte (alle 5 Jahre) des Landes Steiermark sind unter folgendem Link zu finden: Gesundheitsberichte – Gesundheitsserver – Land Steiermark

Ein Bericht zu Gesundheitskompetenz (Gesundheitsfonds Steiermark 2017) unter: „Mehr Beteiligung! Gesundheit verstehen – beurteilen – anwenden“

Gesundheitsziele Österreich

10 Gesundheitsziele Österreich

Österreich hat 10 Gesundheitsziele definiert (Bundesministerium für Soziales, Gesundheit, Pflege und Konsumentenschutz 2021), bis zum Jahr 2032 geben sie die Richtung für eine gesundheitsförderliche Gesamtpolitik vor und berücksichtigen dabei ganz bewusst auch zahlreiche Faktoren außerhalb des traditionellen Gesundheitswesens – wie etwa Bildung, Arbeitssituation, soziales Netz und verschiedene Umwelteinflüsse: Die 10 Gesundheitsziele Österreich

Aktionsplan Frauengesundheit

Im Aktionsplan Frauengesundheit (Bundesministerium für Soziales, Gesundheit, Pflege und Konsumentenschutz 2018) sind 40 Maßnahmen für die Gesundheit von Frauen in Österreich definiert. Die Förderung von Gesundheitskompetenz (Seite 27 ff) ist hier nur einer der bildungsrelevanten Schwerpunktsetzungen.

Weiterführende Links:

• Gesundheitsserver des Landes Steiermark: Gesundheit in der Steiermark – Gesundheitsserver – Land Steiermark
• Gesundheitsfonds Steiermark: Gesund informiert
• Gesundheit Österreich GmbH: Österreichische Plattform Gesundheitskompetenz

Für Hinweise, Ergänzungen und natürlich weitere Fragen können Sie sich immer gerne an uns wenden!